NIŠ
Grad Niš je zvanično pristupio izradi Strategije za mlade Grada Niša za period 2027–2031. godine, zajedno sa Akcionim planom za njeno sprovođenje. Ovo predstavlja ključni strateški dokument koji će definisati pravce razvoja omladinske politike u narednih pet godina i predstavlja nastavak prethodne Strategije koja je važila do 2026. godine, navodi se u obrazloženju.
Strategija se izrađuje u skladu sa Zakonom o planskom sistemu Republike Srbije i Zakonom o mladima, a na osnovu Odluke o pristupanju izradi koju je donelo Gradsko veće. Najavljeno je da će dokument utvrditi strateške pravce, prioritete i konkretne mere u oblasti omladinske politike na teritoriji Grada Niša, sa ciljem sistemskog unapređenja položaja mladih i efikasnijeg odgovora na njihove stvarne potrebe.
Prema saopštenju Grada Niša, glavni cilj je unapređenje kvaliteta života mladih kroz stvaranje podsticajnog okruženja za njihov lični i profesionalni razvoj. Poseban akcenat biće stavljen na:
Jačanje učešća mladih u donošenju odluka na lokalnom nivou
Smanjenje odliva mladih iz Niša (brain drain)
Unapređenje uslova za život, rad i obrazovanje
Podsticanje preduzetništva i zapošljavanja mladih
Razvoj kulture, sporta i slobodnog vremena
Brigu o mentalnom zdravlju mladih
Jačanje partnerstava sa organizacijama civilnog društva i omladinskim udruženjima
Strategija treba da obezbedi jedinstven okvir za delovanje svih relevantnih institucija, jasno definiše njihove uloge i nadležnosti, te mobiliše potencijal mladih za održivi razvoj grada.
Gradska uprava ističe da će proces izrade biti transparentan i inkluzivan. Planirano je aktivno učešće:
Mladih građana
Saveta za mlade Grada Niša
Organizacija civilnog društva
Stručne javnosti
Relevantnih institucija i ustanova
Stručnu i tehničku podršku pruža Regionalna razvojna agencija „Jug“. Tokom procesa biće organizovane javne rasprave, ankete i konsultacije kako bi se prikupili stavovi i predlozi samih mladih.
Ova Strategija dolazi u trenutku kada se Niš, kao jedan od najvećih univerzitetskih centara u Srbiji, suočava sa izazovima zadržavanja talentovanih mladih. (kraj) DN/LJS