BEOGRAD

Brojna svedočenja građana koja je prikupio, obradio i sistematizovao pokret Kreni-Promeni, otkrivaju sistem političkih pritisaka u javnom sektoru – od zdravstva i opština do javnih preduzeća. „Ko ne ide na skupove u organizaciji režima, rizikuje posao i platu“, poručuju građani koji su podelili svoja svedočanstva a čiji identitet, na njihov zahtev, čuvamo.

Iako vlast tvrdi da su mitinzi Srpske napredne stranke uključujući i takozvane proteste protiv blokada, dobrovoljni – stotine prijava koje su pristigle pokretu Kreni–Promeni pokazuju suprotnu sliku: mrežu straha, pretnji i ucenjivanja zaposlenih u javnom sektoru pred svake političke skupove.

Od Bajine Bašte do Vranja, od Beograda do Resavice, svedočenja pokazuju isti obrazac – stranački pritisci postaju uslov za produžetak ugovora, napredovanje ili čak opstanak na poslu.

„Ako ne dođeš, postaćeš tehnološki višak“

Radnik u preduzeću Pro Tent pri hidroelektrani „Perućac“ svedoči da je dva puta pozivan da se pojavi na mitingu SNS u Bajinoj Bašti.

„Kada sam odbio drugi put, rekli su mi da se naša firma finansira iz budžeta i da će, ako dođe do promena, biti dosta tehnoloških viškova. Poruka je bila jasna, razmisli još jednom“, navodi on.

„Produžetak ugovora samo uz stranačku podršku“

Zaposleni u jednoj javnoj ustanovi u Topoli tvrdi da se ugovori o radu produžavaju samo onima koji otvoreno podržavaju vladajuću stranku.

„Uslov za ostanak na poslu su politička lojalnost i prisustvo na skupovima. Tako je u gotovo svim javnim ustanovama u Topoli“, navodi on.

„Premeštaju me jer ne idem na stranačke skupove“

Zaposleni u opštin Voždovac kaže da je više puta premeštan jer odbija da prisustvuje stranačkim događajima.

„Samohrani sam roditelj troje dece i bojim se. Pripremaju mi otkaz, a preti mi član veća Aleksandar Maksimović“, navodi se u prijavi.

„Bez ugovora zato što ne idem na miting“

Bivši radnik Elektrodistribucije Srbije tvrdi da mu nakon dve godine rada nisu obnovili ugovor jer je odbio da ide na mitinge.

„Držali su me pet dana bez ugovora. Rekli su da me neće primiti jer nisam hteo na skup. Nudili su mi posao u agenciji sa manjom platom, odbio sam i izgubio posao.“

„Prisiljeni smo da idemo i da skupljamo kapilare“

Zaposleni u JGSP „Novi Sad“ opisuju kako ih šefovi teraju da prisustvuju mitinzima i rade za stranku.

„Prete nam otkazom jer smo na određeno. Moramo da idemo, da skupljamo kapilarne glasove. Sramota nas je, ali moramo da preživimo“, navodi se u kolektivnoj prijavi.

Slične prijave dolaze i iz JP „Resavica“, JKP „Gradska čistoća“ i brojnih bolnica. Zaposleni opisuju pretnje, premeštaje, smanjenje plata i odbijanje produženja ugovora za one koji nisu politički poslušni.

„U Resavici vlada strah i bahatost“

Rudar iz JP „Resavica“ kaže da je u ovom preduzeću politički pritisak postao sistem:

„Ko ne ide na mitinge, biva premešten, ostaje bez ugovora ili dobija otkaz. Nadređeni se ponašaju bahato, svakodnevno krše kolektivni ugovor. Radnici više ne mogu da trpe ponižavanje i strah.“

„Ljudi nam šalju svedočenja uz poruku ‘samo da ostanem anoniman’. To najbolje pokazuje atmosferu straha u institucijama“, navode iz pokreta Kreni–Promeni.

Sve prijave su dokumentovane i biće prosleđene međunarodnim organizacijama, pre svega ODIHR-u i OEBS-u, uz zahtev za hitnu procenu stanja i zaštitu građana od političkih pritisaka. Njihova je obaveza da obezbede uslove za fer i slobodne izbore, a to nije moguće dok se građani ucenjuju egzistencijom. Verujemo da će njihov pritisak pomoći da se prekine ovaj lanac straha i da institucije u Srbiji konačno počnu da rade u interesu građana, a ne vladajuće partije. Za Kreni-Promeni ovo nije stranačko pitanje, ovo je pitanje dostojanstva države i svih njenih građana sa kog god političkog spektra oni bili. Takođe, navedeni izveštaj biće osnov za reformu sistema javne uprave i krivičnopravnu odgovornost onih koji su zloupotrebljavali javne institucije. stvorićemo reformisanu javnu upravi koja će biti sistem profesionalaca koji će predstavljati javni servis svih građana, a ne partijski okupiran sistem koji sprečava rast i razvoj društva.